🏫 Reglamento Interno de la Institución Educativa “Centro de Formación Integral Trainme”

Introducción

El presente reglamento tiene como finalidad establecer las normas de convivencia, derechos, deberes y responsabilidades de todos los miembros de la comunidad educativa del Centro de Formación Integral Trainme, garantizando un ambiente de respeto, compromiso, equidad y excelencia académica.
Este documento busca orientar las acciones de estudiantes, docentes, administrativos y directivos, promoviendo valores de responsabilidad, honestidad, puntualidad y colaboración.

📘 Capítulo I – Disposiciones Generales

Artículo 1. Objetivo del Reglamento
Regular el funcionamiento académico, administrativo y disciplinario de la institución, asegurando el cumplimiento de las normas y la sana convivencia entre todos los miembros.

Artículo 2. Ámbito de Aplicación
El presente reglamento es de cumplimiento obligatorio para todos los estudiantes, instructores, personal administrativo y demás miembros de la comunidad educativa.

Artículo 3. Principios Fundamentales
La institución se rige por los principios de respeto, inclusión, igualdad de oportunidades, responsabilidad, ética profesional y mejora continua.

👩‍🎓 Capítulo II – De los Estudiantes

Artículo 4. Derechos de los Estudiantes

Recibir una educación de calidad y acceder a todos los recursos académicos disponibles.
Ser tratados con respeto, equidad y sin discriminación.
Participar en actividades académicas, culturales y formativas.
Recibir acompañamiento académico y orientación vocacional.
Presentar reclamos o sugerencias de manera respetuosa ante la dirección académica.

Artículo 5. Deberes de los Estudiantes

Cumplir con puntualidad y responsabilidad todas las actividades académicas.
Mantener una actitud respetuosa hacia compañeros, docentes y personal administrativo.
Cuidar las instalaciones, materiales y recursos tecnológicos de la institución.
Evitar conductas que afecten la convivencia o el desarrollo normal de las clases.
Respetar los derechos de autor y evitar el plagio en sus trabajos.

👨‍🏫 Capítulo III – Del Personal Docente

Artículo 6. Funciones del Docente

Planificar, desarrollar y evaluar el proceso de enseñanza-aprendizaje.
Fomentar la participación activa y el pensamiento crítico del estudiante.
Promover valores de respeto, cooperación y responsabilidad.
Cumplir con la entrega oportuna de calificaciones y reportes.
Guardar confidencialidad sobre la información personal y académica de los estudiantes.

Artículo 7. Derechos del Docente

Recibir apoyo institucional para su desempeño y actualización profesional.
Ser tratado con respeto por todos los miembros de la comunidad educativa.
Participar en los procesos de mejora y desarrollo académico.

🏢 Capítulo IV – Normas de Convivencia

Artículo 8. Comportamiento General
Todos los miembros de la institución deben mantener un comportamiento basado en la cortesía, la empatía y la cooperación.

Artículo 9. Uso de las Instalaciones y Recursos

Se prohíbe el uso indebido de equipos, materiales o espacios institucionales.
Los daños causados por negligencia deberán ser reparados o compensados por el responsable.
Se debe mantener la limpieza y el orden en todas las áreas.

Artículo 10. Conductas No Permitidas

El uso de lenguaje ofensivo o discriminatorio.
La copia o plagio en evaluaciones o trabajos.
El acoso o maltrato en cualquier forma.
La divulgación no autorizada de información institucional o personal.

📚 Capítulo V – Evaluación y Disciplina

Artículo 11. Evaluaciones Académicas

Los estudiantes deben presentar todas las evaluaciones en las fechas establecidas.
Los casos justificados de inasistencia serán revisados por la coordinación académica.
El plagio o la copia serán sancionados con calificación cero en la actividad correspondiente.

Artículo 12. Sanciones Disciplinarias
Dependiendo de la gravedad de la falta, se aplicarán las siguientes sanciones:

Amonestación verbal o escrita.
Suspensión temporal de actividades académicas.
Cancelación de matrícula o expulsión definitiva.

🤝 Capítulo VI – De la Comunidad Educativa

Artículo 13. Participación Institucional
Todos los miembros deben colaborar en las actividades formativas, sociales y de mejora institucional. Se promoverán espacios de diálogo, participación estudiantil y formación en valores.

🏛️ Capítulo VII – Disposiciones Finales

Artículo 14. Aprobación y Vigencia
El presente reglamento entra en vigor a partir de su publicación oficial y deberá ser revisado y actualizado anualmente.

Artículo 15. Interpretación
Cualquier situación no contemplada en este reglamento será resuelta por la Dirección Académica conforme a los principios institucionales.

"Trabajamos por un futuro más humano y sostenible....